| ||||||||||
Федеральный закон от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" (в редакции, актуальной с 1 июля 2016 г., с изменениями и дополнениями, внесенными в текст, согласно Федеральным законам: от 29.04.2002 г. № 42-ФЗ, от 26.11.2002 г. № 152-ФЗ, от 01.10.2003 г. № 127-ФЗ, от 22.08.2004 г. № 122-ФЗ, от 29.12.2004 г. № 198-ФЗ, от 20.04.2007 г. №. 54-ФЗ, от 24.06.2008 г. № 91-ФЗ, от 24.07.2009 г. № 213-ФЗ, от 01.05.2011 г. № 106-ФЗ, от 03.12.2012 г. № 232-ФЗ, от 02.12.2013 г. № 336-ФЗ, от 01.12.2014 г. № 408-ФЗ, от 14.12.2015 г. № 376-ФЗ, от 02.06.2016 г. № 164-ФЗ) Изменения и дополнения, принятые, но не вступившие в силу
(в текст не внесены), Принят Государственной Думой 2 июня 2000 года Одобрен Советом Федерации 7 июня 2000 года Статья 1.Установить минимальный размер оплаты труда с 1 июля 2016 года в сумме 7500 рублей в месяц. Статья 2.Минимальный размер оплаты труда, установленный статьей 1 настоящего Федерального закона, вводится: организациями, финансируемыми из бюджетных источников, - за счет средств соответствующих бюджетов, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности; другими организациями - за счет собственных средств. Часть 2 статьи 2 утратила силу с 1 января 2005 г. согласно Федеральному закону от 22 августа 2004 г. № 122-ФЗ. Часть 3 статьи 2 утратила силу с 1 сентября 2007 г. согласно Федеральному закону от 20 апреля 2007 г. № 54-ФЗ. Статья 3.Минимальный размер оплаты труда применяется для регулирования оплаты труда и определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также для иных целей обязательного социального страхования. Применение минимального размера оплаты труда для других целей не допускается. Статья 4.Установить, что до внесения изменений в соответствующие федеральные законы, определяющие размеры стипендий, пособий и других обязательных социальных выплат либо порядок их установления, выплата стипендий, пособий и других обязательных социальных выплат, размер которых в соответствии с законодательством Российской Федерации определяется в зависимости от минимального размера оплаты труда, производится с 1 июля 2000 года по 31 декабря 2000 года исходя из базовой суммы, равной 83 рублям 49 копейкам, с 1 января 2001 года исходя из базовой суммы, равной 100 рублям. Статья 5.Установить, что до внесения изменений в соответствующие федеральные законы, определяющие порядок исчисления налогов, сборов, штрафов и иных платежей, исчисление налогов, сборов, штрафов и иных платежей, осуществляемое в соответствии с законодательством Российской Федерации в зависимости от минимального размера оплаты труда, производится с 1 июля 2000 года по 31 декабря 2000 года исходя из базовой суммы, равной 83 рублям 49 копейкам, с 1 января 2001 года исходя из базовой суммы, равной 100 рублям. Исчисление платежей по гражданско-правовым обязательствам, установленных в зависимости от минимального размера оплаты труда, производится с 1 июля 2000 года по 31 декабря 2000 года исходя из базовой суммы, равной 83 рублям 49 копейкам, с 1 января 2001 года исходя из базовой суммы, равной 100 рублям. Статья 6.Внести в пункт 2 статьи 12 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, № 22, ст. 2331) следующие изменения: абзац второй исключить; абзац третий изложить в следующей редакции: "Оклады денежного содержания военнослужащих повышаются Правительством Российской Федерации в порядке и сроки, которые предусмотрены для федеральных государственных служащих.". Статья 7.Признать утратившим силу Федеральный закон от 9 января 1997 года № 6-ФЗ "О повышении минимального размера оплаты труда" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 3, ст. 350). Статья 8.Предложить Президенту Российской Федерации и поручить Правительству Российской Федерации привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Федеральным законом. Статья 9.Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 июля 2000 года.
| ||||||||||
© 2013 Ёшкин Кот :-) |